9月30日，巢湖市人民法院和巢湖市总工会召开职工劳动权益保障协作配合机制联席会议。双方共同签订协议，建立完善职工劳动权益保障协作配合机制，为全市职工劳动权益法治保障提供新助力。

联席会议明确，市法院与市总工会建立健全沟通联络、联席会议、信息共享、劳动争议诉调对接、办案协作、司法建议与工会监督衔接、困难职工联合救助、法宣联动“八项机制”，切实维护好包括新就业形态群体在内的广大职工的合法权益，凝心聚力推动高质量发展。

巢湖法院党组成员、副院长张智表示，巢湖法院将以此次会议为契机，认真贯彻市委、市政府关于构建和谐劳动关系的有关要求，积极配合巢湖市总工会，充分发挥人民法院在维护职工合法劳动权益方面的职能作用，为推动完善我市“法院+工会”工作机制，保障企业健康发展，维护社会和谐稳定做出新的积极贡献。

下一步，双方将继续完善已建立的“法院+人社+工会+N”劳动争议多元化解机制，针对劳动者合法权益易受侵害的重点领域加强力量联合，推动法院与工会全链对接、良性互动、优势互补，实现好、维护好、发展好广大劳动群众的合法权益。